Umelá inteligencia: Ako pracovné miesta strojového učenia dávajú utečencom budúcnosť v oblasti technológií

Prílev utečencov do EÚ za posledných päť rokov priniesol pre jej členské štáty mnoho výziev. Tento vplyv však pocítili najmä východné krajiny EÚ, čiastočne preto, že ich ekonomiky sú menej rozvinuté ako ich západné náprotivky.

V Bulharsku, ktoré zostáva najchudobnejším členským štátom EÚ, sa však jednej spoločnosti podarilo nájsť spôsob, ako pomôcť utečencom, ako aj podporiť miestnu ekonomiku.

Ľudia v slučke je sociálny podnik založený v roku 2017. Pomáha utečencom z konfliktných zón ako Sýria, Irak a Afganistan usadiť sa v krajine získaním digitálne zručnosti, ktoré môžu využiť pri práci v oblasti umelej inteligencie a strojového učenia projektov.

POZRITE SI: Ako implementovať AI a strojové učenie (osobitná správa ZDNet) | Stiahnite si správu ako PDF (TechRepublic)

Podnik doteraz pomohol približne 2 000 utečencom nájsť si prácu a integrovať sa do bulharskej spoločnosti.

Podľa svojej generálnej riaditeľky Ivy Gumnishka môže Humans in the Loop poskytnúť pracovníkov pre akúkoľvek fázu školiaceho a vývojového cyklu modelu strojového učenia.

„Práca siaha od zhromažďovania a označovania základného súboru údajov o pravde až po overenie modelu predpovede, akonáhle je vyškolený, a manipulácia s okrajovými prípadmi, o ktorých si nie je istá,“ hovorí Gumnishka ZDNet.

"Vykonávame pomerne veľa práce v oblasti označovania a anotovania obrázkov a videa pre účely počítačového videnia, odkiaľ pochádza najväčší dopyt na trhu."

Organizácia pracuje najmä s utečencami, vnútorne vysídlenými ľuďmi a ľuďmi žijúcimi v konfliktných zónach. Snaží sa ponúknuť zamestnanie tým, ktorí sú vylúčení z trhu práce. Okrem 100-členného tímu so sídlom v Bulharsku spoločnosť spolupracuje aj so 150 ľuďmi v Turecku, Sýrii a Iraku.

„Vo väčšine krajín spolupracujeme s miestnymi mimovládnymi organizáciami, ktoré poskytujú digitálne zručnosti a IT školenia. Sami organizujeme pre našich zamestnancov školenia na zvyšovanie kvalifikácie, ktoré zahŕňa počítačové zručnosti a angličtinu,“ vysvetľuje.

Podľa Gumnishka sú tieto príležitosti vhodné najmä pre ženy, ktoré uprednostňujú prácu z domu a snažia sa spojiť svoje projekty s domácimi prácami a starostlivosťou o deti.

„Projekty vždy rozdeľujeme podľa prioritného skóre, ktoré má každý pracovník, podľa toho, čo má právny status, počet závislých osôb, zamestnanecký status a ďalšie faktory zraniteľnosti,“ hovorí ZDNet.

Počas niekoľkých posledných rokov spoločnosť spolupracovala s mnohými startupmi v Európe a USA na vývoji produktov v oblasti AI a počítačového videnia.

POZRITE SI: Google DeepMind gamifikuje pamäť pomocou najnovšej práce AI

Jej pracovníci sa tiež podieľali na projektoch precízneho poľnohospodárstva zahŕňajúcich segmentáciu plodín zo snímok z dronov, projekty poistných technológií súvisiace s detekciou a hodnotením poškodenia auta, detekciou tváre a detekciou spoofingu pre CCTV kamery.

Spoločnosť v súčasnosti hľadá ďalších partnerov na Blízkom východe, najmä v Palestíne, Libanone, Jordánsku a Jemene. Do roku 2020 má Humans in the Loop za cieľ zamestnať až 500 ľudí z krajín postihnutých konfliktom a nadviazať mnoho nových partnerstiev so spoločnosťami AI.

„Pokiaľ ide o trh, vidíme čoraz väčší záujem o neustále zlepšovanie modelov a dôsledné používanie človeka v slučke počas celého životného cyklu modelu AI,“ dodáva Gumnishka.