ตามรายงานที่ได้รับมอบหมายจาก NBN งานใหม่สามล้านตำแหน่งจะถูกสร้างขึ้นหรือกำหนดนิยามใหม่ภายใน 15 ปีข้างหน้า เป็นแนวโน้มที่ NBN คาดว่าจะดำเนินต่อไป ตามตำแหน่งงานสามล้านตำแหน่งที่เกิดขึ้นตั้งแต่ปี 2543
การเชื่อมต่อ ความเป็นผู้ประกอบการ และจำนวนประชากรที่เพิ่มขึ้นจะสร้างงานใหม่สามล้านตำแหน่งใน 15 ปีข้างหน้า ตามการศึกษาที่พัฒนาโดย นักประชากรศาสตร์ Bernard Salt ในนามของ KPMG Demographics และได้รับมอบหมายจาก NBN ซึ่งเป็นบริษัทที่รับผิดชอบในการสร้าง National Broadband ของออสเตรเลีย เครือข่าย.
การเรียน, รายงาน Super Connected Jobs [PDF] กล่าวว่าด้วยการสร้างงานใหม่สามล้านตำแหน่งตั้งแต่ปี 2543 มีแนวโน้มว่าแรงงานออสเตรเลียจะเพิ่มขึ้นอีกสามล้านคนในอีก 15 ปีข้างหน้าจนถึงปี 2573 นอกจากนี้ ยังคาดการณ์ถึงการรับรู้ที่เปลี่ยนไปสำหรับงานต่างๆ เช่น โปรแกรมเมอร์คอมพิวเตอร์ และกล่าวว่าสตาร์ทอัพด้านเทคโนโลยีขั้นสูงจะกลายเป็นกระแสหลักมากขึ้น
รายงานยังคาดการณ์การเติบโตอย่างมีนัยสำคัญและการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลของงานที่มีอยู่ เช่น นักบำบัดความงามและผู้ฝึกสอนส่วนบุคคล เพื่อขับเคลื่อนงานพิเศษสามล้านตำแหน่ง
ข่าวออสเตรเลียล่าสุด
- รัฐบาลออสเตรเลียประกาศสมาชิกคณะทำงาน 5G
- ความประมาทของรัฐบาลออสเตรเลียกับข้อมูลทางการแพทย์เป็นสัญญาณของปัญหาที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้น
- Turnbull เปิดตัวรัฐมนตรีกระทรวงเทคโนโลยีคนใหม่ในการปรับคณะรัฐมนตรี
- ACCC เริ่มการสอบถามระดับบริการขายส่งของ NBN
- การระบุตัวตนซ้ำเป็นไปได้ด้วยข้อมูลเปิดของ Medicare และ PBS ที่ไม่ระบุตัวตนของออสเตรเลีย
“ชาวออสเตรเลียอยู่ในช่วงเริ่มต้นของยุค 'งาน Uber' ที่พลิกผัน" ซอลต์กล่าว “การเชื่อมต่อขั้นสูงที่มีให้ผ่านเครือข่าย NBN จะช่วยสร้างสมดุลที่มากขึ้นระหว่างการทำงานและไลฟ์สไตล์ ในขณะที่เรากำหนดวิธีการ เวลา และสถานที่ที่เราจะทำงานใหม่”
รายงานพบว่า “เทคโนแครต” คือแรงงานฐานความรู้ที่มีทักษะสูง ได้รับการฝึกอบรมสูง และมีรายได้ดี -- จะรับงานหลายประเภทภายในปี 2573 ซึ่งรวมถึงวิศวกรไฟฟ้า นักวิจัยทางการแพทย์ และธุรกิจ ผู้ประกอบการ
“เทคโนแครตในอนาคตสามารถดำเนินการความร่วมมือระหว่างประเทศผ่านบรอดแบนด์ความเร็วสูง เพื่อทำงานร่วมกัน พัฒนา และทำโครงการวิจัยในเชิงพาณิชย์” รายงานระบุ
“การเพิ่มขึ้นของเทคโนโลยีใหม่และการหยุดชะงักทางดิจิทัลจะเอื้อให้เกิดความเป็นผู้ประกอบการในระดับที่ไม่เคยมีมาก่อน
"สิ่งนี้จะมีอิทธิพลต่อเศรษฐกิจด้วยการเพิ่มขึ้นของ 'เมืองซิลิคอนและชายหาด' นอกพื้นที่เมืองใหญ่ เนื่องจากธุรกิจขนาดเล็กและคล่องตัวมากขึ้นผุดขึ้นมาด้วยวิธีใหม่ๆ ในการเปลี่ยนแปลง ปรับปรุง และสร้างมูลค่า"
ผู้ปฏิบัติงานที่มีบทบาทด้านเทคโนโลยีจะเป็นผู้ที่อยู่ในวิชาชีพเฉพาะทาง รวมถึงนักบัญชี ทันตแพทย์ นักวางผังเมือง แพทย์ และครู รายงานระบุ นอกจากนี้ ยังเน้นย้ำว่าผู้เชี่ยวชาญ เช่น แพทย์ จะทำงานจากระยะไกลมากขึ้น และจะใช้เทคโนโลยีเพื่อวินิจฉัยและรักษาผู้ป่วย
ประเภทงานสร้างสรรค์ เช่น "วิศวกรโซเชียลมีเดีย" ก็ถูกมองว่าเป็นงานแห่งอนาคต โดยภาคส่วนนี้คาดว่าจะพึ่งพาได้ การถ่ายโอนข้อมูลขนาดใหญ่ที่ไม่ยุ่งยาก โดยใช้การเข้าถึงบรอดแบนด์ความเร็วสูงเพื่อหาแรงบันดาลใจและการเชื่อมต่อทันทีกับเพื่อนและ ลูกค้า
รายงานยังระบุด้วยว่าผู้ดูแล รวมถึงนักสังคมสงเคราะห์ ผู้ฝึกสอนส่วนบุคคล และพี่เลี้ยงเด็กจะใช้บริการ เทคโนโลยีในลักษณะเดียวกับ Uber และจัดเซสชันกลุ่มตามลำดับผ่านความคมชัดสูง การประชุมทางวิดีโอ ผู้ค้า เช่น ช่างประปา ช่างไม้ และช่างไฟฟ้า คาดว่าจะยังคงเป็นที่ต้องการแม้จะมีระบบอัตโนมัติ และจะสร้าง วิธีใหม่ในการสื่อสารกับลูกค้า สั่งซื้อวัสดุ การจัดสรรงาน และการประมวลผลการชำระเงินด้วยวิธีที่เกิดขึ้น เทคโนโลยี
ในขณะที่ การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลจะสร้างโมเดลธุรกิจใหม่การเติบโตของงานในออสเตรเลียส่วนใหญ่จะมาจาก "งานในปัจจุบัน" รายงานระบุ พร้อมเสริม การเชื่อมต่อนั้นคาดว่าจะส่งผลกระทบต่องานทุกประเภท แม้แต่งานที่ไม่เข้มงวดในด้านเทคโนโลยีก็ตาม ช่องว่าง.
“เครื่องมือใหม่ๆ และวิธีการสื่อสารใหม่ๆ จะส่งผลต่องานทั้งหมดในอนาคต ไม่ว่าคุณจะเป็นครู ช่างประปา แพทย์ หรือช่างภาพก็ตาม” รายงานระบุ
NBN เองก็มี เพิ่งสร้างงานได้ 4,500 ตำแหน่งเพื่อช่วยเปิดตัวเครือข่ายทั่วออสเตรเลีย บริษัทกล่าวว่าจะใช้เงินประมาณ 40 ล้านดอลลาร์ออสเตรเลียในการสรรหาบุคลากร การฝึกอบรม และการโฆษณา และหวังว่าจะดึงดูดพนักงานระดับเริ่มต้น พนักงาน พนักงานที่มีประสบการณ์ และคืนผู้เกษียณอายุสู่อุตสาหกรรมด้วยการนำเสนอทางเลือกชีวิตการทำงานที่ยืดหยุ่นทั้งระยะยาวและระยะสั้น สัญญา
เมื่อต้นปีที่ผ่านมา คณะกรรมการเพื่อการพัฒนาเศรษฐกิจแห่งออสเตรเลีย (CEDA) ได้ตีพิมพ์รายงานการวิจัยที่สำคัญ 'แรงงานในอนาคตของออสเตรเลีย?' เรียกร้องให้ชาวออสเตรเลียมั่นใจว่าประเทศมีความพร้อมทางเทคโนโลยีสำหรับแรงงานของ อนาคต.
จากข้อมูลของสถาบันวิจัย มีงานมากกว่าห้าล้านตำแหน่ง-- เกือบ 40 เปอร์เซ็นต์ของงานในออสเตรเลีย ที่มีอยู่ในปัจจุบัน มีโอกาสปานกลางถึงสูงที่จะหายไปในอีก 10 ถึง 15 ปีข้างหน้า โดยอ้างถึงความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีเป็นเหตุผล
ในนั้น รายงาน [PDF]CEDA กล่าวว่าถึงแม้จะมีงานและอุตสาหกรรมใหม่ๆ เกิดขึ้นจากยุคดิจิทัลที่เพิ่มมากขึ้น แต่ออสเตรเลียจะได้รับผลกระทบหากไม่วางแผนและลงทุนในด้านที่เหมาะสม
“ออสเตรเลียและโลกจวนจะถึงจุดสุดยอดของการปฏิวัติอุตสาหกรรมครั้งใหม่แต่แตกต่างออกไปมาก และสิ่งสำคัญคือเราจะต้อง การวางแผนในตอนนี้เพื่อให้แน่ใจว่าเศรษฐกิจของเราจะไม่ถูกทิ้งไว้ข้างหลัง” ศาสตราจารย์สตีเฟน มาร์ติน ผู้บริหารระดับสูงของ CEDA กล่าวในการประชุม เวลา.